廣東省江門市蓬江區(qū)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（粵府令第301號(hào)）文件精神，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，開展蓬江區(qū)2025年面向全國(guó)選調(diào)引進(jìn)優(yōu)秀教育人才工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次共選調(diào)引進(jìn)事業(yè)編制專任教師2名，需求學(xué)段學(xué)科為中學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)。

二、招聘對(duì)象

（一）公辦中學(xué)在編在崗或非在編但在職在崗教師；

（二）民辦中學(xué)在職在崗教師。

三、薪酬待遇

獲聘人員為蓬江區(qū)事業(yè)單位編制人員，享受國(guó)家、省政策規(guī)定的薪酬待遇。

四、招聘條件

（一）基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守憲法和法律；

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.招聘公告要求的其他條件。

（二）其他條件：

1.公辦中學(xué)在編在崗教師：具有本科以上學(xué)歷、中級(jí)以上職稱；公辦中學(xué)非在編但在職在崗教師和民辦學(xué)校在職在崗教師：具有本科以上學(xué)歷、副高級(jí)以上職稱；

2.專業(yè)、職業(yè)資格要求：應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)需與選調(diào)引進(jìn)需求學(xué)科的專業(yè)一致且具有相應(yīng)學(xué)科、相應(yīng)或以上學(xué)段的教師資格證；

3.具有5年以上中學(xué)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，計(jì)算截止時(shí)間為本次招聘報(bào)名首日（即2025年7月2日）；

4.年齡不超過(guò)45周歲（正高級(jí)職稱或省級(jí)名師、學(xué)科帶頭人、骨干教師、工作室主持人可放寬至50周歲），年齡條件的計(jì)算截止時(shí)間為本次招聘報(bào)名首日（即2025年7月2日）；

5.曾獲得縣（區(qū)）級(jí)以上個(gè)人榮譽(yù)表彰（含優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀德育工作者、名教師等由教育行政部門頒發(fā)的個(gè)人綜合性榮譽(yù)表彰）或取得縣（區(qū)）級(jí)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)比賽一等獎(jiǎng)以上榮譽(yù)者。

（三）下列人員不得報(bào)名參加選調(diào)引進(jìn)：

1.受過(guò)刑事處罰的；

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

5.已簽署公費(fèi)定向培養(yǎng)協(xié)議及尚在服務(wù)期限內(nèi)的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（四）其他說(shuō)明

1.招聘公告所列資格條件為最低條件，凡資格條件高于公告規(guī)定要求者均可報(bào)名；

2.應(yīng)聘人員須于報(bào)名首日（即2025年7月2日）前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、教師資格證書、職稱證書及崗位要求的其他證明材料。

五、報(bào)考程序

（一）報(bào)名

本次選調(diào)引進(jìn)采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員請(qǐng)于2025年7月2日9:00至7月16日16:00登錄“廣東省江門市蓬江區(qū)2025年面向全國(guó)選調(diào)引進(jìn)優(yōu)秀教育人才報(bào)名系統(tǒng)”（https://www.sydwzk.cn/gdpjxpjs2025）報(bào)名。結(jié)合江門市東西部區(qū)域平衡發(fā)展工作要求，為保障江門西部地區(qū)教師隊(duì)伍穩(wěn)定發(fā)展，臺(tái)山、開平、恩平地區(qū)在編人員若報(bào)名我區(qū)選調(diào)引進(jìn)專場(chǎng)，須在報(bào)名時(shí)提供當(dāng)?shù)亟逃姓块T同意報(bào)名的證明材料。

（二）資格審核

采取系統(tǒng)自動(dòng)審核方式，不作人工資格初審。應(yīng)聘人員詳細(xì)了解自己是否符合條件后自行報(bào)名，并對(duì)自己的報(bào)名負(fù)責(zé)。

（三）業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審

蓬江區(qū)教育局、蓬江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局組織專家評(píng)審組進(jìn)行業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審，業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審達(dá)到80分以上的人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審核環(huán)節(jié)。

（四）現(xiàn)場(chǎng)資格審核

1.現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間、地點(diǎn)：以招考單位短信通知為準(zhǔn)。

2.相關(guān)要求：應(yīng)聘者本人須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到現(xiàn)場(chǎng)資格審核，本人不到現(xiàn)場(chǎng)資格審核的視為自動(dòng)放棄。

3.應(yīng)聘者所需提供資料：有效居民身份證、居民戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、教師資格證以及符合崗位要求的榮譽(yù)證書等原件及復(fù)印件。提交審核的資料須符合崗位條件且真實(shí)有效。

資格審核貫穿招聘全過(guò)程，若在招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位條件，取消考試、聘用資格。

六、面試

（一）面試時(shí)間、地點(diǎn)：

以招考單位短信通知為準(zhǔn)。

（二）面試方式：模擬教學(xué)+面談

模擬教學(xué)：選擇蓬江區(qū)正在使用的初中、高中各年級(jí)教材或與學(xué)科相關(guān)的材料。

面談：應(yīng)聘者在面談環(huán)節(jié)結(jié)合自身能力和工作情況進(jìn)行自述、評(píng)審組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)，評(píng)審組根據(jù)應(yīng)聘者業(yè)績(jī)和面談表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)分。

（三）面試成績(jī)組成及合格分?jǐn)?shù)線

面試成績(jī)=模擬教學(xué)成績(jī)*60%+面談成績(jī)*40%，面試成績(jī)滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為85分，面試成績(jī)達(dá)到85分及以上的人員從高分至低分排序等額確定體檢及擬考察對(duì)象。

七、體檢與考察

體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào)）、《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2013年修訂）》規(guī)定執(zhí)行，如出現(xiàn)上述文件尚無(wú)明確規(guī)定的，參照公務(wù)員錄用體檢制度執(zhí)行。

體檢具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。未在規(guī)定時(shí)間參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。

招聘單位根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選，并按規(guī)定進(jìn)行考察。

八、資格復(fù)查、公示與聘用

考察結(jié)束后，由蓬江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行資格復(fù)查。復(fù)查發(fā)現(xiàn)擬聘用人員真實(shí)情況與公告崗位所需的資格條件不符，或發(fā)現(xiàn)提交虛假材料，偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息等以騙取應(yīng)聘資格的，取消聘用資格。復(fù)查通過(guò)的擬聘用人員名單，將在蓬江區(qū)人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

公示期滿，沒(méi)有異議或者異議不影響聘用的，公辦中學(xué)在編在崗教師按事業(yè)單位在編人員商調(diào)程序提供有關(guān)證明并辦理相關(guān)調(diào)動(dòng)手續(xù)；公辦中學(xué)非在編但在職在崗教師和民辦學(xué)校在職在崗教師按招聘程序辦理入編手續(xù)。

九、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的，招聘單位可根據(jù)崗位需要決定是否遞補(bǔ)：

（一）應(yīng)聘人員體檢不合格的；

（二）考察人選未被確定為擬聘用人員的；

（三）擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；

（四）擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選從面試成績(jī)合格人員中按照面試成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照體檢、考察、公示等有關(guān)規(guī)定辦理。

遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

十、其他事項(xiàng)

（一）本公告及其附件的“以上”“以下”“之前”“之后”均包含本級(jí)基數(shù)。

（二）應(yīng)聘者在報(bào)名時(shí)須留2個(gè)手機(jī)聯(lián)系電話，若因填寫聯(lián)系電話有誤、應(yīng)聘者報(bào)名后更改電話號(hào)碼或其他自身原因不能聯(lián)系到應(yīng)聘者本人的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)；凡參加面試、體檢及辦理聘用相關(guān)手續(xù)時(shí)，須攜帶身份證原件。

（三）本次選調(diào)引進(jìn)中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）追究責(zé)任。

（四）應(yīng)聘人員對(duì)參加本次選調(diào)引進(jìn)有疑問(wèn)的，報(bào)名期間可致電蓬江區(qū)教育局。咨詢電話：0750-2648502、3226160，咨詢時(shí)間為：工作日8:30—12:00、14:30—17:30。

咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

（五）本次招聘有關(guān)事宜將適時(shí)通過(guò)蓬江區(qū)人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注。

（六）本公告未盡事宜，由江門市蓬江區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

江門市蓬江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

江門市蓬江區(qū)教育局

2025年6月27日